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1、国内业务员：要求：男女不限，22-45岁以下，可长期出差；薪资：提成+工资+五险；
薪资标准：标准工时工资3500，加班费按照80%做基数核算，综合收入4500-5000元
3、工作内容：负责清洗、晾晒、熨烫、整理员工工作服，其余时间负责保洁工作
3、严格按照安全操作规程，确保系统及设备运转状况良好，为宾客提供安全舒适的居住环境
3、 端正的工作态度并能承受工作压力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。
2,性格外向、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧、具有亲和力；
3,能力体现:口齿清晰,关于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心；
职位要求：了解锂电池行业的发展趋势，熟练使用CAD、Solidworks,较强的理解能力及沟通协调能力。
工作内容：根据产品要求对生产线进行工艺方案、工艺流程的设计，编制SOP等工艺文件。
职位要求：能使用CAD、Solidworks等软件，有一定的数据报告分析能力。
学历要求：本科以上学历，英语良好，条件及工作背景优秀者，学历可放宽至大专，电子电器、汽车零部件行业优先。
工作内容：负责产品生产过程检验标准（如控制计划、检验作业指导书）的编制、修订和维护，负责量产阶段失效品分析，确定改进对策并跟进实施，熟悉ISO/TS16949、ISO11等。
工作内容：编制固定资产管理制度；固定资产的清查盘点、每月计提固定资产折旧，做好卡、账、物的管理；固定资产的调拨、维修、处置、评估管理等；固定资产年底进行资产清查盘点，编制会计凭证，登记账户。
岗位要求：有初级会计师以上证书，具备2年及以上会计或固定资产会计相关工作经验。
工作内容：审核给建筑、结构等施工图纸，协助项目经理组织图纸会审，提出本专业的审查意见；根据部门工作任务编制工程进度计划和月进度计划，为建设及相关部门的需要提供进度计划；完成部门经理交办的其他工作。
岗位要求：熟悉工业与民用建筑专业技能知识；熟悉土建（市政）工程的规范、标准、条例；熟悉Office Excel 、Word 、AutoCAD 、Microsoft Project 等办公软件；工程制图、具有本专业的理论相关知识。
岗位要求：造价相关工作经验3年以上，精通工程建设程序、清单编制、成本管理、工程预结算知识，熟悉当地的定额和工程量清单，熟悉计价软件和算量软件的应用，执有造价员证书。
岗位要求：计算机相关专业，1年IT工作经验优先，具备CCNA、CCNP、MCSE相关资格证书者优先。负责维护服务器、交换机、网络等；负责维护管理电脑软硬件及相关电子设备；负责维护ERP系统并协助各部门解决ERP相关问题。
岗位要求：协助上级领导贯彻和实施生产现场管理制度；根据生产计划进行生产任务安排和人员调配，确保生产计划顺利实施；负责生产过程管控，确保员工严格按照作业指导书的要求进行生产；负责车间生产安全和5S检查工作；完成上级领导安排的其它工作任务。
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